障碍你的,往往是你太想要那个“好结果”(原文插图)

作者:坤宁

上个暖阳周末,与长辈喝茶漫谈。

她曾是一名杰出的女干部,讲起年轻时在宣传部组织的第一次活动——三百多人参加,不限年龄、不限岗位,办得热烈且成功。

我问她,当时是怎么做到的?

她说:“没想太多。一是没想结果会怎样,只想把当下的事做好;二是没想自己,就想着让大家能够凝聚起来。”

这两句话让我沉思良久。

做教练的人常讲“客户本自具足”。可既然本自具足,为什么许多人仍拿不到想要的结果?

我回到自己的教练学习里找答案。

说实话,作为初学者,我在MC对话里的状态,常常是“紧”的。客户在说,我表面在听,脑子里却像开了好几个窗口:

  • 这个情况该用哪个模型?

  • 要不要试试那个框架?

  • 老师会怎么看这个问题问得够不够“有力”?

手忙脚乱,一心多用,像在考试,不像在陪伴。

最难的,是心不空,杂念如絮,纷纷扬扬。人虽在客户对面,心却像一杯未澄清的茶,浮着紧张、评判和期待。

心满了,场就窄了。两个人在说话,却像隔着雾,始终靠不近。

障碍你的,往往是你太想要那个“好结果”(原文插图)

后来有一次MC,我作为客户,抛出的议题是“如何精进自己的教练状态”。老师和我探索到最后,落到一个我从未细想的地方:

我所有的注意力,都放在自己“不够好”上——这里没接住,那里问浅了,这个模型用晚了。我像一个站在场边的裁判,不停给自己的表现打分,却没有一分钟真正和客户在一起。

人的精力有限,焦点在哪里,能量就在哪里。当焦点始终缠绕于自己的得失与不足时,场域便如被云遮住的月,暗了一角。

长辈看似轻描淡写的分享,其实藏着很深的道理:专注当下,利他而行,反而成事。

这让我想起《道德经》中的话:

“为学日益,为道日损。损之又损,以至于无为,无为而无不为。”

无为,不是什么都不做,而是不妄为、不强为。就像庄子笔下的庖丁解牛,刀顺着牛体的肌理游走,不硬砍硬剁,所以十九年刀刃如新。

教练对话亦然。

长辈的“没想结果”,是教练的不执著于成果;长辈的“没想自己”,是教练的放下评判。

当我们不再用模型去套客户的故事,只是顺着对方的能量与节奏同行,转化便会如溪水汇入江河,自然发生。

强求结果,如同用刀劈骨;顺势陪伴,则如游刃有余。

无为,是把力用在该用的地方,甚至不用力而力自在。

这一盏茶的功夫,才明白自己要修的,从来都不是技艺。

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原文出处
本文来自 Coach8 教练吧「教练学习分享」。原作者:坤宁。文字与正文图片保留原文,教练家整理排版。
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